http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/-t1.htm fondamentaux de la conduite de projet, alignement stratégique, alignement système qualité-environnement-développement durable, conduite du changement, ... Thu, 17 Sep 2009 07:03:48 GMT 10 http://illiweb.com/fa/logo/logo_fr.png http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/-t1.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/astuces-pour-tirer-le-meilleur-de-vos-formations-pm-t617.htm MOperto astuces pour tirer le meilleur de vos formations en management de projet (et autres cours) J'ai posté un billet sur mon expérience des façons d'améliorer l'efficacité des formations auxquelles nous avons la chance de participer. Il ne s'agit là que d'un retour d'expérience personnel que je vous invite à enrichir de vos commentaires. http://dantotsupm.wordpress.com/2009/09/17/astuces-pour-tirer-le-meilleur-de-vos-formations-en-management-de-projet-et-autres/ In English: I posted ... Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Thu, 17 Sep 2009 07:03:48 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/astuces-pour-tirer-le-meilleur-de-vos-formations-pm-t617.htm#1437 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/astuces-pour-tirer-le-meilleur-de-vos-formations-pm-t617.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/de-la-difficulte-a-changer-d-industrie-pour-un-pm-t585.htm MOperto
En Français: http://www.viadeo.com/hub/affichefil/?hubId=002fgym148med1n&forumId=0021btjjpul339c9&threadId=002kd2l5hyfxfwr]]> Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Thu, 14 May 2009 06:21:07 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/de-la-difficulte-a-changer-d-industrie-pour-un-pm-t585.htm#1339 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/de-la-difficulte-a-changer-d-industrie-pour-un-pm-t585.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/faq-preparation-examen-pmp-t605.htm viacolare Questions (Serge Nenkam) / réponses (Michel Operto) Rappel : www.preparepm.com = site gratuit de préparation à la certification PMP® Le site contient des travaux dirigés gratuits et des examens blancs. (Par Naveen Gabrani) Question : Comment vous êtes vous organisé pour concilier les processus inputs venant de certains processus appartenant à des domaines de compétence non encore étudié? Faut-il nécessairement maîtriser tous les inputs et outputs des processus ? Réponse : ... Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Fri, 17 Jul 2009 04:53:02 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/faq-preparation-examen-pmp-t605.htm#1408 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/faq-preparation-examen-pmp-t605.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/synthesis-of-pmi-code-of-ethics-and-professional-conduct-t604.htm viacolare Synthèse du code éthique des membres PMI Applicability of the code Appliable to: * All PMI members * Individuals who are not members of PMI but meet one or more of the following criteria (Non-members who hold a PMI certification, non-members who apply to commence a PMI certification process, Non-members who serve PMI in a volunteer capacity) A Practitioner is a person engaged in an activity that contributes to the management of a project, portfolio, or program, as part of the project ... Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Fri, 17 Jul 2009 04:32:49 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/synthesis-of-pmi-code-of-ethics-and-professional-conduct-t604.htm#1407 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/synthesis-of-pmi-code-of-ethics-and-professional-conduct-t604.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/tout-savoir-sur-la-loi-mop-t599.htm viacolare Pour comprendre la loi MOP La loi MOP, c'est quoi ? On appelle « loi MOP » les différents textes de loi (lois, décrets, arrêtés) relatifs à la Maîtrise d'Ouvrage Publique et ses rapports avec la Maîtrise d'oeuvre Privée. La « loi MOP » est applicable à la réalisation de tous ouvrages de bâtiment ou d'infrastructure ainsi qu'aux équipements industriels destinés à leur exploitation dont les maîtres d'ouvrage sont l'État et ses établissements publics, les collectivités territoriales, leurs ... Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Thu, 16 Jul 2009 17:45:19 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/tout-savoir-sur-la-loi-mop-t599.htm#1401 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/tout-savoir-sur-la-loi-mop-t599.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/aspects-pratiques-du-management-de-projet-t584.htm MOperto
http://www.viadeo.com/hub/affichefil/?hubId=002fgym148med1n&forumId=0022ubis98y9fd8&threadId=00228w6rwedrd1ec]]> Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Tue, 12 May 2009 07:07:48 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/aspects-pratiques-du-management-de-projet-t584.htm#1334 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/aspects-pratiques-du-management-de-projet-t584.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/using-mind-mapping-to-determine-project-goals-t490.htm MOperto http://www.pmhut.com/using-mind-mapping-to-determine-project-goals

Un article intéressant pour les fans du mind mapping.]]> Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Fri, 21 Nov 2008 09:01:44 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/using-mind-mapping-to-determine-project-goals-t490.htm#1098 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/using-mind-mapping-to-determine-project-goals-t490.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/cooperer-avec-l-inevitable-john-reiling-t520.htm MOperto "If you see that something is inevitable, don't fight it. Lead it." John Roth La phrase ci-dessus était le leitmotiv de notre CEO lorsque je travaillais dans une grande société Internationale d'origine canadienne il y a déjà quelques années. Bien que pleine de bon sens, elle n'aura pas empêché la descente aux enfers de ce groupe... J'ai lu avec intérêt la semaine dernière l'article ci joint (librement traduit..) de John Reiling sur ce même thème du changement et de l'imporatnce ... Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Mon, 26 Jan 2009 09:27:42 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/cooperer-avec-l-inevitable-john-reiling-t520.htm#1159 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/cooperer-avec-l-inevitable-john-reiling-t520.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/change-management-conduite-du-changement-t436.htm YBouyssou Change is exciting when you feel prepared for it and terrifying when you feel like you have no control. It’s the same old team doing the same old thing in the same old way. And it’s just not working. You’ve broken out the whiteboard [tableau blanc] for some marathon brainstorming. You’ve given the umpteenth [ènième] lecture on “thinking outside the box.” But you’re still coming up empty [rien n'a emmergé]. Be open to ideas from anywhere OR Bring in a box of doughnuts or just take the whole ... Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Wed, 27 Aug 2008 14:53:19 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/change-management-conduite-du-changement-t436.htm#1000 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/change-management-conduite-du-changement-t436.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/metrics-t435.htm YBouyssou Incorporing environmental, social and governance into strategy. Responding to increasing public pressure, senior executives are showing an increasing interest in incorporating environmental, social and governance issues into their corporate strategies: 95% CEOs who said society has greater expectations than it did five years ago that companies will assume public responsibilities 90% CEOs who said they’re doing more than they did five years ago to incorporate environmental, social and governance ... Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Wed, 27 Aug 2008 14:53:05 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/metrics-t435.htm#999 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/metrics-t435.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/social-responsability-responsabilite-sociale-t434.htm YBouyssou To get ahead of the competition ans stay there, today's project leaders must give back to the communities they serve, abide by solid ethics and encourage team members to do the same Sustainability is already or will soon become a mainstream concern. Put simply, sustainable project meet the needs of the present generation without comprising future generations Sustainability and ROI (return on investment) don't have to be enemies. To achieve balance, all it takes is a structured, creative ... Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Wed, 27 Aug 2008 14:52:52 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/social-responsability-responsabilite-sociale-t434.htm#998 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/social-responsability-responsabilite-sociale-t434.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/sustainable-development-t433.htm YBouyssou Sustainable development : The United Nations Global Compact is a framework introduced in 2000 to encourage businesses around the world to align their operations and strategies with 10 principles in the areas of human rights, labor, the environment and anti-corruption. Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Wed, 27 Aug 2008 14:52:40 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/sustainable-development-t433.htm#997 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/sustainable-development-t433.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/strategy-t432.htm YBouyssou Strategy : Every company should have a vision, a grand plan that sets it apart from the pack [sortir du lot]. Strategy : If you look at the strategic plan, it really is the day-to-day work we do, it’s just documented differently. We needed our people to understand that everyone is responsible for meeting the goals of that plan. Strategy : Corporate unions aren’t always wedded [bonheur] bliss. Cultural, emotional and language issues can all play havoc [ravage] with even the best-laid merger ... Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Wed, 27 Aug 2008 14:52:29 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/strategy-t432.htm#996 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/strategy-t432.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/une-approche-pour-deployer-itil-sur-gantthead-t43.htm MOperto Un papier intéressant à récupérer sur le site Gantthead sur comment appliquer les méthodes de management de projet au déploiement de ITIL dans votre organisation. http://www.gantthead.com/redirect/clickCount.cfm?ID=235030 So exactly where is the beginning and where is the end of an IT Service Management (ITSM) project? There may be many beginnings and many ends in implementing ITSM—depending on your approach. Implementing ITSM in any organization can be a daunting task at first ... Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Wed, 14 Feb 2007 08:50:11 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/une-approche-pour-deployer-itil-sur-gantthead-t43.htm#139 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/une-approche-pour-deployer-itil-sur-gantthead-t43.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/convaincre-mon-employeur-de-m-inscrire-au-pmi-dif-t227.htm MOperto Utilisez votre DIF Le principe du Droit Individuel à la Formation (DIF) est de permettre à tout employé de bénéficier de 20h par an de formation. Il faut savoir que ces heures se cumulent pendant 6 années (depuis Janvier 2006) et sont une obligation à laquelle l’employeur doit faire face. Le choix de la formation est à l’initiative de l’employé et l’employeur devra justifier sa position en cas de désaccord. Il s’agit donc de passer un contrat gagnant-gagnant avec son manager et son ... Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Thu, 20 Sep 2007 04:52:22 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/convaincre-mon-employeur-de-m-inscrire-au-pmi-dif-t227.htm#533 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/convaincre-mon-employeur-de-m-inscrire-au-pmi-dif-t227.htm http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/methodes-pour-introduire-le-pmi-chez-mon-employeur-t100.htm CJBonetto Any ideas, any hints?! Fondamentaux & Alignement avec l'organisation Mon, 28 May 2007 11:29:46 GMT http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/methodes-pour-introduire-le-pmi-chez-mon-employeur-t100.htm#300 http://pmi-francesud.editboard.com/fondamentaux-alignement-avec-l-organisation-f25/methodes-pour-introduire-le-pmi-chez-mon-employeur-t100.htm